1月31日，永业行董事长潘世炳赴鄂西区宜昌分部调研，永业行副总裁兼鄂西区总经理雷小明，鄂西区执行总经理黄丽群、杨懿，副总经理陈芳及骨干员工代表线上线下同步参加座谈交流。
会上，员工代表踊跃发言，一方面表达了身在永业行的自豪感及归属感，另一方面结合自身工作岗位围绕总分部联动、大中台技术支持、政策信息共享、制度建设等方面提出了意见和建议。
座谈中，潘世炳为鄂西区员工送上新年祝福，充分肯定了鄂西区近年来取得的成绩，对大家的辛勤付出表示感谢，同时勉励大家仰望星空，还需脚踏实地，紧跟时代发展及企业战略发展步伐，不断进取，突破自我。结合国际国内严峻的宏观经济形势，要求大家提振信心、抢抓机遇，把每天当最后一天，每月当最后一月，于危机中谋发展，持续提升部门管理水平，扎实做好各项工作；并从深化创新改革、加强总分联动及中台建设等方面提出具体工作要求。
雷小明表示，面对新时期新挑战，鄂西区全体员工必将在公司的带领下坚定信心、夯实基础、筑建“高楼”，为永业行高质量发展不断输入“永”动力。
此次调研进一步深化总部领导对分部的人文关怀，强化了员工对公司的价值认同。鄂西区全体员工将继续统一思想，脚踏实地，充分发挥总部中台技术支撑和分部地域优势，持续提升专业水平，凝心聚力，为做大做强民族高端咨询服务业贡献力量，为区域经济社会高质量发展作出更大贡献。
